СЗВ-М за июнь 2023: по какой форме сдавать

СЗВ-М (Сведения о заработной плате за месяц) — это документ, который работодатель обязан представить в Пенсионный фонд России. В нем содержится информация о заработной плате сотрудников за определенный период времени. Эта информация необходима для начисления и выплаты пенсий, а также для контроля со стороны государственных органов.

За каждый месяц работодатель должен предоставить отчет в Пенсионный фонд. Но какую именно форму следует использовать для передачи этих данных? Для отчетности по СЗВ-М за июнь 2023 года используется форма №СЗВ-М. Также для удобства предоставления отчетности существует электронный вариант формы №СЗВ-М, который работодатель может заполнить и подписать в электронном виде.

Важно помнить, что сдавать СЗВ-М обязаны все организации, независимо от их формы собственности и вида деятельности. Правильное и своевременное предоставление информации помогает избежать штрафов и неприятностей со стороны госорганов, а также обеспечить корректное начисление пенсий. Поэтому необходимо быть внимательным и не пропустить сроки сдачи отчетности.

Общая информация о СЗВ-М

СЗВ-М обязательно должно быть подписано соответствующими органами и содержать печать. Оно имеет юридическую силу и является основанием для проведения строительных работ. СЗВ-М также требуется при получении разрешения на ввод объекта в эксплуатацию и должно храниться в архиве.

СЗВ-М состоит из нескольких разделов, включающих общую информацию о строительстве, планировку земельного участка, сведения о проекте, конструктивные решения и технические решения. Каждый из этих разделов содержит необходимую информацию, которая позволяет определить соответствие строительства установленным нормам и требованиям.

В случае изменений в проекте строительства, необходимо внести соответствующие изменения в СЗВ-М и получить новое свидетельство о строительстве. Нарушение требований, установленных в СЗВ-М, может повлечь за собой административное наказание и прекращение строительных работ.

Сдать СЗВ-М за июнь: главная форма

Ежемесячно работодатели обязаны представлять СЗВ-М в ФСС, включая данные за последний месяц. Для сдачи СЗВ-М за июнь 2023 года необходимо использовать главную форму – СЗВ-М.1.

Главная форма СЗВ-М.1 включает следующую информацию:

• Основные сведения о работодателе и работнике;
• Сведения о заработке работника за июнь 2023 года;
• Сведения о периоде работы работника;
• Информацию о выплаченных пособиях и других выплатах;
• Другие социально значимые данные.

Для заполнения главной формы СЗВ-М.1 необходимо иметь достоверную информацию о заработке и стаже работника. Все данные должны быть предоставлены в соответствии с требованиями ФСС.

Помимо главной формы, СЗВ-М должен также включать приложения и дополнительные формы в зависимости от конкретной ситуации, например, при увольнении работника или выплате больничных.

Важно заполнить и сдать СЗВ-М за июнь в установленные сроки, чтобы избежать возможных штрафов и иных негативных последствий. Работодателю следует своевременно ознакомиться с требованиями и инструкциями по заполнению СЗВ-М, чтобы избежать ошибок.

СЗВ-М за июнь: дополнительные формы

При сдаче СЗВ-М за июнь 2023 года возможно необходимо будет заполнить дополнительные формы, в зависимости от особенностей работы организации или индивидуального предпринимателя.

Одной из дополнительных форм может быть СЗВ-М (ПП) – отчет о среднесписочной численности работников для предприятий сменного рабочего времени или неполного рабочего дня.

В случае выплаты дополнительных пособий работникам, учитывающих периоды временной нетрудоспособности, также может потребоваться СЗВ-М (Безработные) – отчет о среднесписочной численности безработных работников, на которые выплачивались пособия.

Для отчетности по договорам подряда, аутсорсинга и временного трудоустройства может потребоваться СЗВ-М (Доп наемные работники) – отчет о среднесписочной численности работников, работающих по таким договорам.

Важно знать, что не все организации и предприниматели обязаны сдавать дополнительные формы СЗВ-М за июнь. Необходимость в их заполнении может быть определена по законодательству и индивидуальным условиям деятельности.

Документы, необходимые для сдачи СЗВ-М за июнь

Для сдачи СЗВ-М за июнь необходимо подготовить следующие документы:

1. Предоставить заполненную форму СЗВ-М за июнь для каждого работника.

2. Обеспечить наличие бланков о строительстве, переходе и реконструкции (в случае, если в указанный период выполнялись данные работы).

3. Представить расчетные ведомости по заработной плате за июнь и копии трудовых договоров/контрактов для каждого работника.

4. Приложить акты по выплате заработной платы и социальных отчислений за июнь.

5. Обеспечить отчетные формы 4-ФСС и справки о заработке и стаже для каждого работника, которые указывают на данные за июнь месяц.

6. Предоставить копии документов, подтверждающих начисление и выплату пособий, пособий по временной нетрудоспособности, пособий по беременности и родам, зарплатных ведомостей и других выплат.

7. Обеспечить предоставление актов выполненных работ и полученных услуг, документов, связанных с транспортировкой материалов, ведомостей материалов, актов о приеме-передаче работ и услуг и других актов.

8. Отчета о численности работников предприятия (КМ-3).

Все вышеперечисленные документы необходимо подготовить в соответствии с требованиями и установленными формами и представить в органы и установленные сроки.

Сроки сдачи СЗВ-М за июнь 2023 года

Согласно законодательству, сроки сдачи СЗВ-М (сведений о заработной плате и стаже) за июнь 2023 года зависят от вида страхователя.

Необходимо учитывать, что указанные сроки сдачи относятся к электронной форме СЗВ-М. Если страхователь сдаёт СЗВ-М на бумажном носителе, то он должен сделать это не позднее 1 августа 2023 года, включительно.

При сдаче СЗВ-М за июнь 2023 года не допускаются опоздания и ошибки, так как это может привести к штрафным санкциям и другим негативным последствиям.